Како схватити повећање процента плате

Када се време прегледа учинка окреће, запослени са високим учинком, па чак и они који се сматрају задовољавајућим радницима, желе да сазнају колику ће повишицу добити. У неким компанијама запосленима се говори колики проценат повишице су зарадили, али неки супервизори само кажу запосленом: „Ове године вам повишицу од 3.000 долара“.

Када је повећање зараде у доларима, увек је добро то претворити у проценат. Разлог је тај што можете лако пратити проценат и повезати га са оценом учинка запосленог или пратити проценат повећања током одређеног временског периода, чак иако није везан за рејтинг запосленог.

Потврдите тренутну плату запосленог

Проверите код одељења за људске ресурсе или обрађивача зарада да бисте утврдили колико запослени тренутно зарађује. Још једном проверите да ли добијате пуни годишњи износ, а не досадашњу зараду запосленог. Ако се ово повећање плате заснива на рејтингу учинка, преглед или оцена треба да назначе стопу зараде запосленог. Запослени на платама имаће годишњу цифру, а запослени који примају сатницу треба да имају тачну основну сатницу - не укључујући прековремени рад - на основу прегледа учинка.

Говорећи о прековременом раду, запослени по сату не укључују зараде за прековремени рад када бележе годишњу зараду запосленог. Повећање зараде или зараде запосленог треба да се заснива на основном износу. То важи и за запослене који примају провизију. Када рачунате повећање, израчунајте проценат повећања основне зараде запосленог, не укључујући плаћања провизије.

Претварање повећања цифре у доларима у повећање процента - Запослени на плату

Једном када добијете тренутну зараду запослене и износ у доларима за који ће јој се плаћа повећати, спремни сте да израчунате проценат.

Размотрите овај сценарио за плаћеног запосленог:

  1. Тренутна годишња зарада запосленог износи 50.000 америчких долара, а она зарађује 2.500 долара повишице, њена годишња зарада ће порасти на 52.500 америчких долара.

  2. Подела 2.500 са 50.000 долара и резултат је 0,05, што је 5 процената (2.500 / 50.000 = 0,05).
  3. До још једном проверите математику, помножите 50.000 долара са 1,05, и резултат је 52.500 долара (50.000 к 1,05 = 52.500).

Претварање повећања цифре у доларима у повећање процента - запослени по сату

Ако израчунавате повећање зараде по сату користећи цифру у доларима, користите два корака за израчунавање нове сатнице, а затим помножите са бројевима одрађеним у години да бисте израчунали годишњу зараду.

Размотрите овај сценарио за запослене на сату:

  1. Унапређује се службеница по сату која зарађује 27,63 долара на сат, а сатница ће јој се повећавати за 1,25 долара на сат.

  2. Опет, поделите 1,25 са 27,63 и резултат је 0,045, што је 4,5 одсто.

  3. Њена нова сатница износиће 28,88 долара, па двапут проверите математику. Помножите њену тренутно сатницу са 1,045 (27,63 к 1,045 = 28,873, коју можете заокружити или не, али ако заокружите зараду једног запосленог, учините то за све своје запослене).

  4. Да бисте утврдили годишњу зараду запосленог по сату, помножите 27,63 долара са 2080, што је број сати за многе запослене са пуним радним временом (27,63 к 2,080 = 57,470,40).

  5. Њена нова годишња зарада износи 60.070,40 УСД (28,88 к 2,080 = 60,070,40).

Рецент Постс